摘要：把好谋划、设计、指导、宣传“四道关”，走好理论学习、调查研究、检视问题、落实整改“四条路”，做好项目建设、项目运营、招商引资、金融服务“四重点”，巩固主题教育初心使命总要求，扎实开展专项调研和检视问题整改落实，推动集团公司经营工作高质量发展。第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来，深汕投控集团公司紧紧围绕上级单位安排部署，以深化理论学习为基础，以狠抓整改落实为动力，坚持高起点、高标准、高要求，立足早准备、早谋划、早安排，精准施策推动主题教育抓实见效。
把好“四道关”高起点开局厚积薄发。
把好“谋划关”
召开2次主题教育动员部署工作会议，成立主题教育领导小组办公室，先后召开6次支委会议，研究部署主题教育实施方案，组建秘书组、综合组、专项整治协调组、宣传组、保障联络组5个工作组，提前做好综合协调、服务保障工作。
把好“设计关”
对标习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署，结合集团公司实际制定下发“1+1+4”主题教育实施方案，将整体工作安排清单化，逐项对标，压实责任。
把好“指导关”
4名班子领导亲自挂帅，按照职责分工，纵向独立开展主题教育活动，横向交叉学习、指导、监督，相辅相成，指导动员主题教育高起点开局。
把好“宣传关”
在微信平台开设主题教育专题宣传报道，发布宣传稿件6篇，发布微信信息100多条，编发工作简报6份。
走好“四条路”高标准推进井然有序
走好“学之路”，抓好理论学习教育
采取“2+5”学习模式，围绕主题教育必学书目以及党中央最新决策部署，编制“每日一学”学习手册1本包含150多条主题教育、党章党规等应知应会知识点，发放学习书籍226本，组织个人自学、集中学习研讨达24次，领导班子讲专题党课4次、调研研讨交流4次，提高党员领导干部党性修养，守好主题教育理论促实践的初心。
走好“研之路”，用实际行动推进调查研究工作
精准确定调研课题4个，4名班子成员重点围绕助力合作区高质发展的党的建设、基础设施建设、创新产业导入机制、金融服务4个领域开展深度调研，班子成员带头深入分管一线，开展调研活动6次，面对面听取意见建议20个，研究解决急难问题12个，制定解决措施25个。
走好“查之路”，狠抓问题检视，聚焦专项整治工作
领导班子带头主动对照中央决策部署及党章党规等检视自身问题，共计检视问题12条，制定整改措施16条，立行立改8条；印发《关于集团公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育征求意见的的通知》和《关于征求“不忘初心、牢记使命”主题教育意见的函》，对区各单位、市驻区各单位、区直管企业以及集团各部门、子公司、参股公司征求意见建议，并设置意见箱和征求意见电话热线，截止目前共计回收征求意见表17份，征求意见建议3条；4位领导班子成员牵头专项整治项目7项，查摆存在问题15条，制定29条整改措施，以刀刃向内的勇气解决集团公司制度管理、项目建设、工程招投标等问题。
走好“改之路”，严字当头抓整改落实，建立整改落实清单。
形成“一台两清”整改落实台账，每位班子成员建立检视问题清单，对表对标找差距，逐条逐项抓整改。至目前，共计检视问题50个，立行立改42个，长期整改8个，已整改到位34个，整改率达68%。
做好“四重点”高质量推进砥砺前行
做好项目建设工作
推动解决项目建设存在的问题。深汕投控集团依靠“投控力量”着力解决项目建设方面存在的开工难、施工难、竣工难的问题。第一，班子领导亲自监督，推进项目进展。领导班子亲自监督七条市政路建设项目，在项目建设初期参与项目可研阶段、设计阶段全过程，推动项目按照计划部署有序进行，确保七条市政路项目如期开工，解决项目建设开工难的问题。第二，引进名企施工单位，汲取先进建设理念，在合作区的助力下与各大建设类央企、市属建设类国企达成合作协议，名企具备一流的管理经验和汲取技术领先的专业人才，确保品牌产业园等项目的进度，解决项目进度难、竣工难的问题。
做好项目运营工作
发挥品牌产业开发平台作用。时尚品牌产业园担负起聚集创新资源、培育新兴产业、推动城市化建设等一系列重要使命，有效推进深汕合作区西部组团先进制造集聚区建设，提升全区区域综合竞争力和集聚辐射能力。时尚品牌产业园开园为创业村、开元小区后期运营发展提供可借鉴的示范标杆作用，把时尚品牌产业园建设好管理好运营好，不断提升园区的承载力、影响力和竞争力，勇做产业发展的助推器。
做好招商引资工作
吸引高新技术企业，构建现代化产业体系。随着深圳市显控科技股份有限公司正式入驻时尚品牌产业园，体现深汕投控集团招商引资工作的重点成绩，引进智能装备制造、新能源、新材料、新一代信息技术等先进产业及相关产业配套。高新技术企业的进驻，将推动深汕合作区西部片区先进产业快速集聚，也将为深汕合作区构建现代化产业体系提供有力支撑。
做好金融服务平台搭建工作
搭建合作区引导基金平台，完善园区金融服务体系。首先设立深汕望鹏引导基金（母基金）和深汕产业引导基金（子基金），现已完成其设立方案，下一步将积极与相关部门沟通完成其设立的后续流程；其次积极与深圳市口碑好、业绩佳的专业金融机构沟通交流，拟定金融服务体系的设立方案，通过多元化业务发展来逐步扩大金融版图，为合作区处于不同发展阶段的企业提供全方位的金融服务。
下一步，深汕投控集团将以主题教育为契机，进一步加强党的建设、廉政建设、作风建设以及班子队伍建设，以新时代走在最前列、新征程勇当尖兵为不懈追求，发扬“敢闯敢试、敢为天下先”的“深汕精神”，真正打造一支全区园区开发、基础设施建设和金融服务保障的主力军，全力以赴聚焦产业发展，打造国内一流的城市运营服务商。
图/李盛兴
文/赵晓玲
摘要：11月21日，深汕投控集团公司（以下简称集团公司）董事长钟建安讲授《牢记初心所向，不畏素履以往》——“不忘初心、牢记使命”主题教育专题党课，带领集团公司全体党员领导干部共同回首集团公司从初建时的艰难探索，到扬帆起航的攻坚克难，再到如今顺势而上的全面开花。
钟建安同志强调：来路艰辛，爬坡过坎，但成为合作区“飞地”建设的排头兵，成为合作区“望鹏”发展的主力军是我们一直不懈奋斗的目标。牢记初心所向，不畏素履以往，深汕投控集团公司勇担时代使命，与深汕新城的光荣梦想“同频共振”！
回首来时路，白云深几重，展望未来时，砥砺再出发。钟建安同志从“细数五载佳绩，秉承深汕建设初心”“回首来路艰辛，梳理问题沉积主因”“展望未来可期，筑梦扬帆深汕新城”三方面进行了分享交流，从抓问题、找措施、树信心、调思路四个方面进一步深入落实主题教育总要求，不负来时路，不负今朝梦，不负新征程。虽责任之重，道路之长，但凡心所向，素履以往。
细数五载佳绩，秉承深汕建设初心，心之所向，不负来时路
集团公司五年时间经历“311”发展历程，硕果累累，亮点纷呈。积土而为山，积水而为海，2014-2017年“3”年攻坚克难，探索“未知路”，勇当“拓荒者”；纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，2018年“1”年基础建设，摸索“发展路”，勇当“开拓者”；无志之人常立志，有志之人立常志，2019年“1”年全面履职建设，寻求“改革路”，争当“示范者”。
不管乱云飞渡，信心坚如磐石。2019年集团公司新一届领导班子不负来时路，带领集团公司明责任夯实党建引领、变思维加强制度建设、破常态推行自主招标、设基金引导产业集群、强监督推动项目进展、促招商助力园区运营，始终坚持更高起点规划、更高标准推进、更高质量落实。钟建安同志要求，集团公司要抓住“双区驱动”重大机遇为合作区改革开放再出发提供全方位的支撑，要树立信心如磐石，秉深汕建设初心，心之所向，不负来时路。
回首来路艰辛，梳理问题沉积主因，素履以往，不负今朝梦
五年时间的洗礼，深汕投控人用“螺丝钉”的精神不断奋斗进取，用“发动机”的品质不断披荆斩棘。梦想与辉煌同在，机遇与挑战并存，我们的成绩有多么显赫，我们的问题就有多么深刻。
（一）多角度、多方位认识集团公司发展沉积问题。一是集团公司资产负债率高，营业收入结构单一；二是集团公司现有项目点多面广，主业不突出；三是集团公司专业人才不足，新型人才缺乏；四是集团公司历史遗留问题繁多，尚未得到解决。
（二）多层次、多方面认识工作风气沉积问题 。一是协调配合意识淡薄，热衷相互推诿、做老好人，缺少相互配合、共同进步的精神；二是过分计较个人利益，热衷比待遇比资历，缺乏全局观念和奉献精神；三是墨守陈规不思进取，热衷差不多过得去，缺乏爱岗敬业精神。
不畏浮云遮望眼，只缘身在最高层。所谓“人容易，事容易，‘人事’不容易”，如果工作中不是去比做事、比担当，而是去比推诿、比资历，何谈集团公司的进步发展？何谈积极的工作作风？看到我们面临的挑战，梳理问题沉积主因，才能不负深汕期待，不负今朝梦。
展望未来可期，筑梦扬帆深汕新城，正气新风，不负新征程
集团公司的发展问题和风气问题都给我们敲响了警钟，所谓“欲治其国者，先齐其家；欲齐其家者，先修其身；欲修其身者，先正其心；欲正其心者，先诚其意”，集团公司要制定切实合理的有效约束机制，引导大家拿出“众人拾柴火焰高”的决心，展现“众人能移万座山”的担当，才能鼓舞人心，树立求真务实的正气新风。
（一）筑梦路战略定位清晰，博观而约取，厚积而薄发。一要强化中心大局意识。盘活国有资本对产业发展引领和带动作用，聚焦主业、发展主业。二要聚焦高端产业发展。大力推动园区资源整合，以产业发展为内核辐射园区创新生态系统；三要加快基础设施建设。加快代建市政道路的建设进度，打通合作区域内交通微循环。四要打造金融服务平台。聚焦基金设立工作，发挥国有资本的引导和带动作用。
（二）筑梦路齐家修身有方，功成不必在我，功成必定有我。一要明确管理职责划分，建立约束机制，营造相互补台的氛围。强者上，弱者下，物竞天择，适者生存。助力每个员工做好职业规划工作，给有能力的人机会，淘汰不作为的人。二要加强人才辨识能力，完善激励机制，营造比学赶超的氛围。从管理、财务、审计、招采、建管等部门细分专业人才，用市场竞争意识完善激励机制，让大家看到晋升希望；三要提升人文关怀力度，增加精神食粮，营造神清气爽的氛围。树立先进的企业文化理念，开展各项学习教育、文体娱乐活动，增强员工的归属感和幸福感。
习近平总书记强调，“走得再远、走到再光辉的未来，也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。面向未来，面对挑战，全党同志一定要不忘初心、继续前进。”当前，合作区正处于改革开放再出发的阶段，集团公司筑梦之路依旧任重而道远。心之所向，素履以往，我们要以“不管乱云飞渡，信心坚如磐石”的定力，“功成不必在我，功成必定有我”的胸怀，“风吹浪打浑不怕，乱云飞渡仍从容”的担当，在初心路上继续砥砺前行。
一堂“忆历史、讲经验、抓问题、谈举措”的党课振奋人心，大家纷纷表示备受鼓舞，作为集团公司发展的见证者和合作区飞地经济的建设者，深汕投控人既要做一颗颗普通的“螺丝钉”、一块块寻常的“铺路石”，坚守平凡岗位，又要做“发动机”带动周围同事，同频共振，以强烈的事业心，展现新状态，以强烈的使命感，体现新担当，以强烈的进取心，实现新作为。“心之所向，素履以往”，深汕投控人定可以助力集团公司致知力行、继往开来；“生如逆旅，一苇以航”，深汕投控人定可以助力深汕合作区砥砺前行、实现新城梦；“不忘初心，牢记使命”，深汕投控人定可以用家国情怀谱写最生动的篇章！
图/李盛兴
文/赵晓玲
摘要：11月26日晚，深汕投控集团公司邀请深圳市委党校副教授许剑波讲授“辉煌七十年，逐梦新时代”专题党课。受深汕投控集团公司董事长钟建安同志委托，集团总经理卢春生同志主持会议并发言，强调学习不仅在课堂之内，更要延伸到课堂之外，深入到我们的工作实践中，切实做到学而信、学而思、学而用、学而行。集团副总经理秦延飞、财务总监关兴鹏、集团全体员工及中建三局二公司相关人员参加党课学习。
11月26日晚，深汕投控集团公司邀请深圳市委党校副教授许剑波讲授“辉煌七十年，逐梦新时代”专题党课。
许剑波副教授，法学博士学历，先后就读于中国人民大学、北京外国语大学、中共中央党校，并赴法国国际行政学院、美国加州大学洛杉矶分校进修学习。从事中共党史、当代国际关系教学多年，2012年度被评为深圳首届“优秀社会科学普及专家”，全深圳市仅有5人获此殊荣。
课上，许教授采用PPT和视频相结合的授课方式，生动形象地讲述了中国共产党坚守“为人民谋幸福、为民族谋复兴”初心使命的历程及丰富内涵。
同时，他以宏观的视野从政治、思想、组织、方式四个方面深度剖析了中国发展进入关键阶段的经济政域化、一体化趋势，并拓展延伸到《粤港澳大湾区规划纲要》赋予深圳“增强核心引擎功能”的定位和建设中国先行示范区的重要历史使命等内容。
卢春生同志指出，许教授的党课站位高远、内容丰富、分析透彻，具有很强的理论性、针对性和指导性，讲得非常到位。
他认为，党课培训是为了加强公司全体员工的党性意识，深化党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育，进一步提高全体员工的政治理论素养，用理论指导实际、取得进步和发展。因而，学习不仅在课堂之内，更要延伸到课堂之外，深入到我们的工作实践中。
他强调，今天的党课学习不是一个结束，而是一个开始。当下，我们要以“不忘初心、牢记使命”主题教育契机，着力营造悟初心、守初心、践初心的浓厚氛围。未来，面对新形势新挑战，我们深汕投控人更要拿出“凿壁偷光”、“囊萤映雪”、“闻鸡起舞”的刻苦精神，不断学习、擅于研究、苦练内功，做到学而信、学而思、学而用、学而行，真正把主题教育的精神实质学懂弄通悟透。同时要时常对照党章党规党纪、对照工作实践，找不足、查漏洞，将主题教育的成效转化为对党绝对忠诚的思想自觉和行动自觉，真正做到内化于心外化于行，把思想和行动统一到区党工委的决策部署上来，争做城市产业发展的助推器、基础设施建设的排头兵、科技金融创新的实践者，打造国内一流的城市运营服务商，切实担负起新时代赋予深汕投控集团公司的使命任务。
本次活动由中建三局二公司大力支持
图/李盛兴
文/陈欣欣
摘要：为切实增强集团公司全体员工的消防安全意识和逃生自救能力，提高全员安全消防素质、安全防范自救能力，及时排除消防安全隐患，深汕投控集团安委办于今日下午（2019年11月29日）15时，组织进行了一次基于“119”消防安全宣传月“防范火灾风险，共建美好家园”为主题的消防应急疏散演练。
秋冬季节历来是火灾的高发季节，由于天气寒冷，气候干燥，用火用电情况大量增加，起火原因增多，火灾危险性加大，所以每年的11月也是全国消防安全宣传月。为了检验办公楼内消防设备、器材的使用性能，让员工了解消防器材的使用方法，提高全体员工防火救灾的实战能力，增强应对火灾的自护自救能力。深汕投控集团安委办于今日下午（2019年11月29日）15时，组织进行了一次基于“119”消防安全宣传月“防范火灾风险，共建美好家园”为主题的消防应急疏散演练。
本次消防应急疏散演练由灭火、疏散、警戒及通讯四大部分构成，在整个演练的过程中，各应急小组反应迅速，分工明确，处置得当；集团公司全体员工快速响应，有序撤离，面对突发事件，有条不紊，沉着冷静，到达安全地点后，积极配合工作人员，且在接下来的应急消防技能和消防自救技巧讲解过程中，仔细听讲，认真掌握，切实提高了防火救灾的实战能力和应对火灾的自救能力。
深汕投控集团安委办通过举行此次消防应急疏散演练让全体员工参与其中，切身体验，让安全知识和消防危机意识深入到员工的每一个细胞中，为应对今后真正的突发事件提供了宝贵的经验，同时也检验了此次消防应急演练的可行性、可操作性，提高了全体员工的应急指挥能力、协调、处理能力，为今后高效、有序开展应急工作奠定了坚实的基础，同时也营造了“人人参与消防、人人关注消防”的良好氛围。
本次消防演练指导思想明确，准备工作充分，程序设置合理，安全保障可靠，不仅得到了集团广大员工的认可，同时也获得了集团安委会领导的肯定。
经过此次消防演练，深汕投控集团全体员工深刻意识到，只有充分做好安全生产工作，坚持安全生产从零开始，向零奋斗，继续强化安全生产宣传教育工作，加强安全生产检查，警钟长鸣，常抓不懈，有重点、有目的、有规划的开展安全生产专项整治，才能为集团公司安全生产工作提供强有力的保障，让集团公司在良好的安全生产氛围下，紧跟合作区的步伐，健步前行。
图/李盛兴
视频制作/李盛兴
文/王夏成
为进一步改善和优化干部队伍建设，根据深汕投控集团公司业务发展需要，现面向集团系统及社会公开选聘深圳市深汕特别合作区开发建设有限公司副总经理2名，深汕投控集团公司财务管理中心副总监、园区运营中心副总监、建设管理中心副总监、代建项目事业部总工程师、招标采购中心副总监、风控审计中心副总监各1名。有关事项公告如下：
一、选聘职位
深汕开发公司副总经理2名。
财务管理中心副总监1名。
园区运营中心副总监1名。
建设管理中心副总监1名。
代建项目事业部总工程师1名。
招标采购中心副总监1名。
风控审计中心副总监1名。
二、岗位职责
（一）深圳市深汕特别合作区开发建设有限公司副总经理（工程管理）职责
1.全面协助总经理统筹安排公司所有工程项目的管理工作。
2.负责公司所有项目的统筹管理（施工质量、技术、安全、进度等）。
3.负责组织、协调、跟踪、推进工程进度，组织质量检查，及时发现、解决各项施工中存在的问题，确保所有项目的工期和质量。
4.负责统筹建立和完善分管部门的各项规章制度和工作流程，做好分管部门员工的思想教育工作，保持员工队伍的稳定。
5.负责分管部门年度预算以及重要工作的审核和监督执行工作。
6.定期向总经理报告分管工作各项决议或决策的落实情况。
7.完成领导交办的其他工作。
（二）深圳市深汕特别合作区开发建设有限公司副总经理职责
1.负责统筹建立和完善公司人力资源管理、财务管理、行政管理、招标采购、合同管理等业务板块的各项规章制度和流程，做好分管部门员工的思想教育工作，保持员工队伍的稳定。
2.负责分管部门年度预算以及重要工作的审核和监督执行工作。
3.协助总经理制定公司经营计划、业务发展计划。
4.协助总经理将公司内部管理制度化、规范化。
5.协助总经理组织、监督公司各项规划和计划的实施。
6.定期向总经理报告分管工作各项决议或决策的落实情况。
7.完成领导交办的其他工作。
（三）财务管理中心副总监职责
1.根据公司中、长期经营计划，协助部门负责人组织编制公司年度预算报告。
2.根据财务制度，编制月度资金计划、监督和反馈资金计划执行情况，协助部门负责人统筹管理公司资金收支。
3.完成财务报表及财务预算决算的编制工作，汇报公司经营状况、经营成果，为公司决策提供及时有效的财务分析，提出有益的建议。
4.对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作。
5.与税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
6.协助部门负责人做好财务人员团队建设，做好部门人员业务指导、培训与考核工作。
7.完成领导交办的其他工作。
（四）园区运营中心副总监职责
1.负责开展产业园区行业信息收集、行业研究。
2.负责园区相关产业布局分析与规划研究。
3.负责制定并实施公司所辖园区的招商、运营管理方案，研究、制定和实施园区的年度经营计划。
4.负责建立园区运营管理制度，包括内部人员架构、业务流程和各项规章制度等。
5.负责建立园区基础服务体系，包括物业管理评价指标体系、园区智能信息化管理体系等。
6.负责运营管理人员队伍建设，做好部门人员业务指导、培训与考核工作。
7.负责产业园区的品牌打造及宣传推广。
8.完成领导交办的其他工作。
（五）建设管理中心副总监职责
1.负责概念性方案、方案设计及初步设计阶段的设计管理工作。
2.配合图纸编制阶段施工图设计的设计管理工作及审核设计成果。
3.协调公司内部部门、设计院等单位完成方案、扩初、施工图和变更等设计管理，保证各项设计任务节点。
4.负责编制初步设计之前（含初步设计）的管理工作流程。
5.协助部门负责人监督、指导及考核各相关部门及二级平台公司开展授权范围内的工程设计管理工作。
6.协助部门负责人进行部门工作的整体计划安排。
7.协助部门负责人做好部门人员队伍建设，管理并指导团队，做好业务指导、培训与考核工作。
8.完成领导交办的其他工作。
（六）代建项目事业部总工程师职责
1.在部门总经理的领导下，全面负责部门的技术管理，负责工程设计、技术质量控制、研究试验、质量监督、交工验收、竣工验收等与技术质量有关的管理。
2.协助部门总经理建立和完善技术质量管理制度，并指导、检查、考核、监督技术质量体系的运行。
3.组织、参与部门所属项目的工程设计变更、重大技术方案讨论、比选优化工作。
4.负责组织参建单位对设计文件的会审工作，组织开展施工图设计技术交底工作。
5.负责设计工作的管理和协调，并对设计进行信用评价工作。
6.负责工程科研和技术攻关的管理工作，负责项目的技术设计、施工图设计等技术管理与协调工作，参与工程项目的可行性研究、初步设计。
7.负责代建事业部所属项目的方案审核。
8.完成领导交办的其它工作。
（七）招标采购中心副总监职责
1.协助部门负责人制定和完善工程招标、服务采购等各项招管理制度。
2.协助部门负责人做好部门人员队伍建设，管理并指导团队，做好业务指导、培训与考核工作。
3.负责组织实施公司各类招标采购项目工作。
4.负责工程类合同起草、签订、合同及进行合同谈判、会签与合同交底工作。
5.协助需求部门完成非工程类货物与服务采购合同文件起草工作。
6.负责组织实施公司对外投标工作。
7.完成领导交办的其他工作。
（八）风控审计中心副总监
1.拟订集团公司内部控制评审及风险管理评价制度。
2.负责建立公司内部控制体系及风险管理体系，统筹制定各项审计方案并组织实施。
3.根据公司的管理要求，建立健全公司审计监察体系，编制审计报告并出具审计建议，制订风控管理总体规划。
4.完善内部法律合规监管体系，提高投资项目合规风险意识。
5.对公司有关法律、法规、规章和企业内部制度的贯彻落实情况进行监督检查。
6.负责统筹集团法律事务管理工作，并指导、监督和检查下属企业的法律事务工作。
7.负责部门整体工作计划安排，做好部门人员队伍建设，管理并指导团队，做好业务指导、培训与考核工作。
8.完成领导交办的其他工作。
三、报名条件
（一）基本条件
1.具有履行职责所需的政治素质、组织管理能力和专业知识。
2.具有强烈的事业心和责任感，坚持原则；讲实话，办实事，求实效，不搞形式主义。
3.依法办事，清正廉洁，以身作则，求真务实，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督。
4.坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于收集正确意见，善于团结同志。
（二）岗位要求
1.学历：全日制大学本科及以上。
2.年龄：原则上45周岁及以下（年龄计算截止日期：2019年10月31日）。
3.工作经验
应聘深汕开发副总经理人员工作经验要求：博士研究生学历，相关工作经验5年以上；硕士研究生学历，相关工作经验7年以上；本科学历，相关工作经验9年以上。
应聘集团公司部门副职人员工作经验要求：博士研究生学历，相关工作经验3年以上；硕士研究生学历，相关工作经验5年以上；本科学历，相关工作经验7年以上。
（1）内部人员选聘职务要求
①应聘深汕开发公司副总经理人员的职务要求：现任集团公司副总监及以上，全资或控股企业部门正职（含相当职务）及以上；
②应聘集团公司部门副职人员的职务要求：现任集团公司高级主管助理、副部长及以上，全资或控股企业部门副职（含相当职务）及以上；
③特别优秀者可适当放宽条件。
（2）外部人员选聘职务要求
①应聘深汕开发公司副总经理人员的职务要求：现任企业副总经理（含相当职务）及以上，或部门正职1年以上工作经验；
②应聘集团公司部门副职人员的职务要求：现任企业部门副职（含相当职务）及以上，或高级主管、业务经理及相当职务1年以上工作经验。
4.具有良好的组织管理能力和相关专业知识。
（三）其他要求
1.具有良好的履职记录和工作业绩，没有被立案调查或处分未解除的情况。
2.具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质，有较强的抗压能力和应变能力。
3.符合任职回避相关规定。
四、选聘程序
本次选聘分为发布公告、报名、简历筛选、资格审查、笔试、面试、确定考察人选、组织考察、确定拟任人选、任前公示、决定聘用等主要环节。笔试、面试的时间、地点另行通知。
1.报名方式：通过快递邮寄或发送电子邮件或现场投递材料报名(不退回报名材料)。
报名邮箱：sstzkgjt@163.com，报名资料及邮件主题请以“应聘职位+姓名”命名。
邮寄及现场报名地址：广东省深圳市深汕特别合作区日新楼深汕投控集团党务人事部（广东省汕尾市海丰县鹅埠镇），邮政编码：518200。
2.报名时间
自公告发布之日起至2019年12月3日止,以报名材料电子邮件发出时间或现场投递材料时间为准。
3.报名资料
（1）报名表（附件）。
（2）履职业绩报告（不少于3000字）。
（3）相关证明材料：本人身份证、学历和学位证及验证证明、任现职文件、职称证书及相关证明材料、学术科研成果的复印件（扫描件）及相关材料。
五、说明事项
（一）报名人员须对提交材料和报名信息的真实性负责，弄虚作假者一经查实，取消应聘或聘用资格。
（二）将对报名表及其他材料进行复制存档，并根据需要对选聘全过程或部分环节进行记录并留存。
（三）承诺为报名人员的个人信息保密。
（四）将结合报名人员工作经历、学历专业等信息，综合考量，确定进入笔试、面试人员名单，并于电话通知本人。未进入笔试、面试范围的人员不另行通知，报名材料不退回。
（五）报名咨询电话：0755-22106004（转8109），联系人：苏小姐。电话拨打时间：工作日上午9:00-12:00，下午14:30-18:00。
（六）广东深汕投资控股集团有限公司人事主管部门拥有本公告的最终解释权。
附件：1.公司简介
2.广东深汕投资控股集团有限公司中层干部选聘报名表
广东深汕投资控股集团有限公司党务人事部
2019年11月25日
附件1%e9%99%84%e4%bb%b61%ef%bc%9a%e5%85%ac%e5%8f%b8%e7%ae%80%e4%bb%8b1